Review trợ giảng vus
Đánh dấu đã đọc
注册 无法处理你的请求此请求遇到了问题。我们会尽快将它修复。
Meta © 2022 1. Giới thiệu sơ lược về bản thân bạn? (Could you briefly Introduce yourself?) Hầu hết nhà tuyển dụng đều dùng câu hỏi này để bắt đầu câu chuyện với ứng viên. Mục đích câu hỏi này là để đánh giá phong thái và cách trình bày của ứng viên. Lúc này, tùy thuộc vào câu trả lời của ứng viên mà nhà tuyển dụng sẽ đánh giá đây có phải là một ứng viên phù hợp hay không và đưa ra các câu hỏi tiếp theo để đánh giá kỹ năng, tính cách và kinh nghiệm làm việc. Tip: Để trả lời tốt câu hỏi này, bạn cần đưa ra khái quát những thông tin về cá nhân có liên quan, hữu ích cho vị trí mà mình ứng tuyển như: công việc hiện tại, trình độ học vấn, mục tiêu sự nghiệp,… Bạn nên cân nhắc giới thiệu bản thân theo trình tự thời gian quá khứ, hiện tại và tương lai cũng như gói gọn trong tối đa 2 phút. Chia sẻ ngắn về sở thích, tính cách cũng là một cách thu hút nhà tuyển dụng, tuy nhiên cũng không nên nói quá nhiều về những vấn đề này với nhà tuyển dụng. Tham khảo câu trả lời phỏng
vấn mẫu bằng Tiếng Việt:
Tham khảo câu trả lời phỏng vấn mẫu bằng Tiếng Anh: Đãi ngộ nhân viên tốtCựu nhân viên phòng Tuyển sinh - Asa tại Hồ Chí Minh - 2 năm trước Tôi đã làm việc tại Vus với hình thức Toàn thời gian (Full-time) (2 năm) Môi trường năng động, các sếp rất giỏi và nice, nv thân thiện, đặc biệt chế độ đãi ngộ cho nhân viên rất rất tốt, môi trường làm việc khá Nhân Văn, đặc biệt như nhà dịch vừa qua. Có thể nói là đứng đầu trong các TT tiếng Anh tại TP.HCM Ưu điểm CƠ SƠ VẬT CHẤT XỊN XÒ, TEAM BUILDING, TẤT NIÊN Ở CÁC KS LỚN NHƯ GEM CENTER, VINPEARL NAM HỘI AN, WHITE PALACE. THƯỜNG XUYÊN CÓ CHÍNH SÁCH KHEN THƯỞNG NV, CÓ PHỤ CẤP TRANG ĐIỂM 500K, CƠM, TĂNG CA, BHNT, BHTN, BHXH đầy đủ, chưa từng trễ lương, cuối năm hay lễ như 8/3 đều có giỏ quà cho NV (kể cả bảo vệ hay bảo mẫu ☺) Nhược điểm Ca giờ làm việc chưa đc linh hoạt lắm, nhân viên 1 vài cơ sở k còn giữ đc hình ảnh đẹp của ngành GD nữa, cơ hội thăng tiến chưa nhiều cho các NV giỏi, quy trình làm việc đôi khi k cập nhật mới như chỗ khác để thuận tiện hơn Xây dựng Có kinh nghiệm lâu năm trong giảng dạy tiếng Anh tuy nhiên nhân viên có vẻ ỷ lại vào danh tiếng cty khá nhiều nên có tính ù lì, ít tiếp thu cái mới hay lắng nghe góp ý, có những khoảnh khắc k trân trọng KH ghé tới Cơ sở. |